مركز 360 للتدريب مؤسسة متخصصة في تطوير الإنسان مهنيًا ومؤسسيًا وأسريًا، عبر منظومة برامج تدريبية واستشارية مبتكرة، تستجيب لاحتياجات الحاضر وتصنع كفاءات المستقبل. ينطلق المركز من ثلاث مبادرات رئيسية:
• نهج الوفاء على خطى زايد — للتميز الحكومي والمؤسسي.
• إرتقاء 360 — لتأهيل المهنيين في القطاعات الحيوية.
• سكون — لتعزيز جودة الحياة النفسية والأسرية.
ومن خلال الدمج بين التدريب الحضوري والتدريب الرقمي التفاعلي، يقدم المركز تجربة تعليمية مرنة، معتمدة، وملهمة، وقابلة للتطبيق العملي، ترتكز إلى الهوية الوطنية والقيم الإنسانية، وتستهدف الأفراد والمؤسسات الراغبة في تحقيق أثر حقيقي ومستدام.
ثقافتنا في مركز 360 تقوم على:
برامج متكاملة تغطي ثلاثة محاور أساسية: التميز الحكومي، التطوير المهني، والتماسك الأسري.
نقدّم حلول تعليمية تجمع بين التدريب الحضوري والتدريب عن بُعد لضمان الوصول والفاعلية.
شهادات موثوقة من جهات عالمية مثل المعهد الأمريكي للإدارة، تعزز القيمة المهنية للمشاركين.
مدربون واستشاريون معتمدون في القيادة، التنمية المؤسسية، التطوير المهني، وعلم النفس الأسري.
برامج قائمة على التطبيق العملي، المشاريع الفردية، والتقييم الذاتي لضمان أثر ملموس في العمل والحياة.
مبادرات مصممة بما يتماشى مع رؤية الإمارات العربية المتحدة 2031 والتوجهات الاستراتيجية في المنطقة.
“اختيارك لمركز 360 هو اختيارك لرحلة مختلفة… رحلة تبدأ من تطوير نفسك أو مؤسستك، وتنتهي بصناعة أثر يبقى ويكبر.”
